التغيب عن العمل بسبب المرض يصل إلى أعلى مستوياته منذ سنوات بسبب المزيد من شكاوى التوتر

وارتفع متوسط ​​التغيب عن العمل بسبب المرض إلى 4.7 في المائة الشهر الماضي، مقارنة بـ 4.4 في المائة في أغسطس. وهذا يجعل شهر سبتمبر هو أعلى مستوى منذ سنوات، وفقًا لتقرير خدمات الصحة والسلامة المهنية ArboNed وHumanCapitalCare.

وتشير خدمات الصحة والسلامة المهنية إلى أن عدد التقارير المرضية ارتفع بشكل حاد في سبتمبر بنسبة 72 بالمئة مقارنة بأغسطس. وارتفع عدد البلاغات من 36 إلى 62 لكل ألف موظف. وكان هذا إلى حد كبير بسبب الشكاوى الشبيهة بالأنفلونزا.

المزيد من الغياب بسبب المرض

وقالت المنظمات: “من الواضح أن الاتجاه التصاعدي للتغيب عن العمل سيستمر هذا الخريف”. ويرى مقدمو خدمات الصحة والسلامة المهنية أن شكاوى الإجهاد تشكل نسبة متزايدة من التغيب على المدى الطويل. “الموظفون الذين يتركون الدراسة بسبب هذا لا يكونون في المتوسط ​​قادرين على التوظيف بشكل كامل لأكثر من ثمانية أشهر، وفي حالة الإرهاق، غالبًا ما يستغرق ذلك وقتًا أطول”.

وفقًا لـ ArboNed، يكمن الحل في الوقاية: التعرف في الوقت المناسب على إشارات الحمل الزائد. “يمكن لأصحاب العمل أن يحدثوا فرقًا كبيرًا من خلال السؤال بانتظام عن كيفية سير الأمور، ومناقشة عبء العمل، وعند الضرورة، توفير مساحة للمهام أو التخطيط”.

الشرطة الوطنية الأفغانية

تعليقات