VAE: Deze expats hebben hun baan met een salaris van meer dan Dh10.000 opgezegd om een bedrijf te starten – Nieuws
Deze vrouwen namen moedige stappen om hun veilige banen in het bedrijfsleven achter zich te laten en aan een onzekere ondernemingsreis te beginnen. Maar de risico’s die ze hebben genomen, hebben hun vruchten afgeworpen, aangezien ze nu bijna tien keer hun eerdere salarissen verdienen.
Hollie Briant, Brits staatsburger, en Amelia Smith, een Brits-Canadese expat, banen hun weg als ondernemers in Dubai. Na zes jaar samen te hebben gewerkt bij een gerenommeerd beautymerk, besloten ze het bedrijfsleven te verlaten op zoek naar meer carrièrevrijheid.
Hollie vertelde haar ervaring aan Khaleej-tijdenvertellen dat haar eerste baan in Dubai was als assistent-manager bij een particulier bedrijf, waar ze Dh12.000 per maand verdiende. “Het verlaten van de zakenwereld was een grote stap, maar het was noodzakelijk om mijn passie na te streven”, legde ze uit.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws. Volg KT op WhatsApp-kanalen.
Amelia lanceerde haar marketingadviesbureau terwijl Hollie een bruidsboetiek opende.
Tijdens een ontbijtbijeenkomst bespraken de twee hun succesvolle onderneming en hun wens om een extra inkomstenstroom te creëren. ‘Ik heb altijd geloofd in het hebben van meerdere bronnen van inkomsten,’ zei Hollie. Dit gesprek leidde tot het idee voor hun joint venture: Dazed and Engaged, een e-commerce winkel gericht op het creëren van een gedenkwaardig merk.
Hollie Briant
Gevoed door motivatie
Beide vrouwen hadden een achtergrond in visuele merchandising en marketing en speelden een sleutelrol bij de lancering van een wereldwijd schoonheidsmerk.
Hun persoonlijke ervaringen voedden hun motivatie: Amelia wilde de flexibiliteit om tijd door te brengen met haar twee kinderen, terwijl Hollie geïnspireerd raakte nadat ze haar vader aan kanker verloor en besefte hoe kort het leven is.
Het starten van het bedrijf verliep niet zonder uitdagingen. “Een van de grootste hindernissen waarmee we te maken kregen, was het vinden van de juiste leveranciers”, herinnert Amelia zich. Ze vertelde dat het hen een heel jaar kostte om partners te vinden die aan hun hoge normen voldeden. “Toen ze dat eenmaal deden, maakte het een groot verschil. Nu beschouwen we onze leveranciers als een integraal onderdeel van ons bedrijf”, voegde ze eraan toe.
Amelia Smit
Het overwinnen van de angst om een stabiele baan te verlaten, maakte ook deel uit van hun reis. “Ondernemer zijn kan zich soms ongelooflijk eenzaam voelen”, gaf Amelia toe. Hun ondersteunende netwerk hielp hen echter deze angsten het hoofd te bieden. “We geloofden in het belang van het volgen van onze passies”, benadrukte ze.
Het duo ontdekte een gat in de markt voor hoogwaardige accessoires en benodigdheden voor vrijgezellenfeesten in de VAE. “We wilden de ultieme e-commercebestemming creëren waar bruiden en hun vrienden alles konden vinden wat ze nodig hebben om het perfecte vrijgezellenfeest te plannen,” merkte Amelia op.
Aanvankelijk was hun doel eenvoudig, maar het evolueerde naarmate ze het potentieel van het merk erkenden. Ze zorgen ook voor een gezond evenwicht tussen werk en privéleven en adviseren andere vrouwen die ondernemerschap overwegen om “op je instinct te vertrouwen en je passie te volgen”.
Amelia Smith en Hollie Briant
Gedreven door levenslange ambitie
Ondertussen begon Sherry Gupta op 35-jarige leeftijd aan een reis door haar eigen PR-bureau op te richten in Dubai. Haar levenslange ambitie om een eigen bedrijf te starten nam een beslissende wending tijdens de Covid-19-pandemie toen haar salaris voor vijf maanden werd stopgezet.
Ze begon in de VAE met een salaris van Dh6.000 en haar laatste baan betaalde Dh10.000. Nu genereert ze een omzet van bijna tien keer haar vorige jaarsalaris, dankzij haar gedurfde besluit om haar eigen bedrijf te starten.
“Mijn media-achtergrond maakte de zakelijke transitie soepeler, ondanks mijn beperkte PR-ervaring”, legde ze uit.
Sherry begon haar professionele reis in Mumbai, daarna werkte ze bij NDTV in New Delhi, en later werkte ze voor een krant in Qatar.
Toch was het het besef dat ze in traditionele banen niet haar volledige potentieel benutte, wat haar ertoe aanzette de sprong te wagen. “Omdat ik uit een zakenfamilie kwam, wist ik dat ik iets anders wilde proberen”, merkte ze op.
De overstap naar het ondernemerschap was een uitdaging. Ze moest leren over het pitchen van klanten, contracten en het vanaf het begin opbouwen van een netwerk.
“Toen ik nieuw was in Dubai, vertrouwde ik op vrienden uit India voor steun bij het maken van medialijsten”, herinnert ze zich. De eerste zes maanden waren zwaar, met een minimaal inkomen, maar naarmate de mond-tot-mondreclame groeide, begon Sherry haar draai te vinden. “Nu verdien ik meer dan voorheen, wat mijn zelfvertrouwen een boost gaf”, zei ze.
Als vrouwelijke ondernemer bood Sherry waardevol advies aan anderen die een soortgelijk pad overwogen. Ze zei: ‘Je moet mentaal sterk zijn en steun van je familie hebben. Het beheren van zowel het zakelijke als het persoonlijke leven is zwaar, dus toewijding is essentieel.”
reporters@khaleejtimes.com
LEES OOK:
